توصلت الهستدروت ومركز الحكم المحلي ومنظمة الأطباء البيطريين إلى اتفاقية عمل جماعية لتحسين ظروف عمل وأجور الأطباء البيطريين العاملين في السلطات المحلية. وستشمل هذه الاتفاقية، التي ستسري على 300 موظفًا زيادات في الرواتب وعلاوات ومنح مالية، إضافة إلى تقصير أسبوع العمل وامتيازات الإضافية.
تتضمن الاتفاقية علاوات مالية وامتيازات إضافية، منها علاوة مالية ثابتة بقيمة 500 شيكل، وعلاوة نسبية بمقدار 6%، إضافة إلى ثمانية أيام إجازة على حساب صاحب العمل خلال السنتين القادمتين. كما تنص الاتفاقية على تقصير أسبوع العمل ابتداءً من نيسان/أبريل 2028 إلى 40 ساعة.
وتشمل الاتفاقية أيضًا منحتين ماليتين، الأولى بقيمة 6,000 شيكل عند توقيع الاتفاقية، والثانية بقيمة 6,000 شيكل (منحة استمرارية) تُدفع ضمن راتب شباط/فبراير 2027، إلى جانب زيادة حقيقية في العلاوات الخاصة للأطباء البيطريين في الحكم المحلي، بما يشمل الصحة العامة وعلاوة الطبيب البيطري.
ويقع على عاتق الأطباء البيطريين العاملين في السلطات المحلية مسؤولية ضمان الصحة العامة، والرقابة على الأغذية من المصادر الحيوانية، ومنع الأمراض، ومعالجة المكاره المتعلقة بالحيوانات، ومنع التعامل المسيء للحيوانات، وترخيص وتطعيم الكلاب، وهي مهام تُنفذ على مدار الساعة وتؤثر على جودة حياة السكان.
مقالات ذات صلة: ارتفاع الحد الأدنى للأجور في 2026
