وقعت “نقابة الأطباء في إسرائيل” أمس الخميس اتفاقًا جماعيًا جديدًا مع صندوق المرضى “مكابي”، هو الأول من نوعه لصالح نحو ألف طبيب يعملون كموظفين في صندوق المرضى، بعد أن كانوا حتى الآن يعملون بعقود عمل فردية. يدخل الاتفاق حيز التنفيذ فورًا ويمتد حتى نهاية عام 2028.
الاتفاق جاء بعد مفاوضات طويلة استمرت أكثر من ثلاث سنوات، وبموجبه أصبحت “نقابة الأطباء” تمثل أطباء الصناديق الثلاثة الكبرى: “كلاليت”، “لئوميت”، و”مكابي”، فيما لا تزال المفاوضات جارية مع صندوق “مئوحيدت” منذ سنوات دون الوصول إلى اتفاق مماثل. وهو لا يشمل الأطباء العاملين بشكل مستقل في “مكابي”، بل يقتصر على الأطباء الموظفين فقط.
الاتفاق الجديد يتضمن زيادات تدريجية في رواتب الأطباء الموظفين في “مكابي”، تبدأ بزيادة كبيرة بنسبة 12% في عام 2025. ومن هذه الزيادة، سيتم دفع نصفها كمبلغ مالي مباشر، بينما يُدفع النصف الآخر كنسبة مئوية تُحسب على أساس الأجر، مع 1% يُخصص للتوزيع التفاضلي وفقًا لظروف ورواتب الأطباء المختلفة. أما السنوات التالية فستشهد زيادات إضافية بنسبة 2.5% لكل من عامي 2026 و2027، ثم ارتفاع إضافي بنسبة 3% في عام 2028، مما يجعل مجمل الزيادة حتى نهاية الاتفاق نحو 20%.
إلى جانب هذه الزيادات، يشمل الاتفاق تحسينات خاصة في رواتب الأطباء المقيمين حسب مراحل التدريب، كما يمنح علاوات إضافية للأطباء العاملين في التخصصات التي تعاني من نقص حاد، مثل الطب النفسي، وطب الأعصاب، وطب الشيخوخة. كذلك سيحصل الأطباء أصحاب الرواتب المنخفضة على تحسينات خاصة.
الاتفاق يتضمن أيضًا مكافأة مالية لمرة واحدة بقيمة 12 ألف شيكل تُدفع على دفعتين، بالإضافة إلى حوافز مختلفة، مثل الهدايا في الأعياد، والمخيمات الصيفية للأطفال، مع توفير ترتيبات أفضل لضمان الأمن الوظيفي للأطباء.
مقالات ذات صلة: اتفاق يلوح في الأفق: تعويض سائقي المواصلات العامة عن أيام الإغلاق خلال الحرب مع إيران
